ダイワボウホールディングス株式会社の障害者雇用の口コミと評判

ダイワボウホールディングス株式会社では、多様な人材がそれぞれの個性と適性を尊重され、安心して長く活躍できるインクルーシブな環境の構築と人的資本経営を推進しています。同社はIT関連製品の流通・情報通信事業（ダイワボウ情報システム）を主軸に、不織布などの高分子事業等を展開する持株会社であり、持続可能な開発目標（SDGs）への貢献やESG（環境・社会・ガバナンス）への対応、多様性を尊重するDEI（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）の推進に取り組んでいます。障害者雇用の実務として、グループ各社における直接雇用を推進しています。具体的な実務としては、IT製品シリアルシールのスキャニングやデータ入力、伝票整理、郵便物の発送仕分けなどの一般事務アシスタントや、倉庫内でのIT製品の仕分け・ピッキング・軽作業が中心です。合理的配慮として、健康状態や通院スケジュールに配慮した柔軟な時短勤務やシフト調整、指導員による丁寧なOJTフォロー、定期面談が実施されています。なお、特例子会社は保有していません。最新情報は公式企業サイト（https://www.daiwabo-holdings.com/）をご確認ください。