テクノアルファ株式会社の障害者雇用の口コミと評判

テクノアルファ株式会社では、多様な人材がそれぞれの個性と適性を活かし、安心してやりがいを持って働くことができる職場環境の構築をサステナビリティ経営および人的資本経営の重要な方針に掲げています。同社は半導体製造装置や電子部品等を取り扱う技術商社であり、持続可能な開発目標（SDGs）への貢献やESG（環境・社会・ガバナンス）への対応、多様性を包摂するDEI（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）の風土醸成に向けて、障害のある方の直接雇用に取り組んでいます。特例子会社は保有していませんが、本社や国内オフィスにおいて直接雇用を行っています。具体的な業務内容としては、PCを用いたデータ入力、各種書類の作成・スキャニング、バインダー整理、郵便物の発送準備や仕分けなどの一般事務サポートが中心です。合理的配慮として、健康状態や通院スケジュールに配慮した柔軟な勤務時間の調整や、丁寧な実務指導、定期的な面談が提供されています。最新情報は、公式ホームページ（https://www.technoalpha.co.jp/）をご確認ください。