株式会社ファンデリーの障害者雇用の口コミと評判

株式会社ファンデリーでは、多様な人材がそれぞれの個性と能力を発揮し、安心して長く働くことができる職場環境の構築をサステナビリティ経営および人的資本経営の重要な方針に掲げています。同社は管理栄養士が監修した冷凍惣菜の宅配サービス「ミールタイム」等の健康食宅配事業を展開する企業であり、持続可能な開発目標（SDGs）への貢献やESG（環境・社会・ガバナンス）の観点、多様性を包摂するDEI（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）の推進に取り組んでいます。障害のある方の直接雇用として、本社オフィスにおけるPCを用いたデータ入力、栄養価データや注文情報の管理・登録、書類整理、スキャニング、郵便物仕分けなどの一般事務サポートを推進しています。合理的配慮として、健康状態や通院スケジュールに配慮した柔軟な時短勤務の相談や、丁寧な業務レクチャー、定期的な定着フォロー面談が提供されています。なお、特例子会社は保有していません。最新情報は公式ホームページ（https://www.fundely.co.jp/）をご確認ください。