株式会社ミラタップの障害者雇用の口コミと評判

株式会社ミラタップでは、すべての従業員がそれぞれの個性と適性を発揮し、やりがいを持って長く働くことができる職場環境の構築をサステナビリティ経営および人的資本経営の重要な方針に掲げています。同社はデザイン性の高い住宅設備機器や建築資材のインターネット販売を行う企業であり、持続可能な開発目標（SDGs）への貢献やESG（環境・社会・ガバナンス）への対応、多様性を包摂するDEI（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）の推進に取り組んでいます。障害のある方の直接雇用実績として、本社オフィスにおけるデータ入力、伝票整理、郵便物の集配処理などの一般事務アシスタント業務や、ショールームでの簡易サポート作業を中心に雇用を推進しています。合理的配慮として、健康状態や通院スケジュールに配慮した柔軟な時短勤務、シフト調整、丁寧な実務マニュアルの提供、定期面談フォローが提供されています。なお、特例子会社は保有していません。最新情報は公式ホームページ（https://www.miratap.co.jp/）をご確認ください。