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企業情報
株式会社エスエルディーの障害者雇用について
株式会社エスエルディーでは、多様な人材がそれぞれの個性と強みを活かして安心して長く働くことができる職場環境の構築をサステナビリティおよび人的資本経営の重要な施策と位置づけています。同社は「kawara CAFE&DINING」などのカフェ・レストランやコラボカフェの店舗運営を展開する企業であり、持続可能な開発目標(SDGs)への貢献やESG(環境・社会・ガバナンス)への対応、多様性を包摂するDEI(ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン)の推進に取り組んでいます。障害者雇用の実績として、各店舗におけるキッチン内の食器洗浄や仕込み補助、簡単な盛付、開店前清掃といった店舗運営サポート業務を中心に直接雇用を推進しています。合理的配慮として、店長や周囲スタッフによる丁寧な実務OJTフォローや、通院スケジュールに応じた柔軟な時短勤務・シフト調整、健康状態に応じた業務の切り出しが提供されています。なお、特例子会社は保有していません。最新情報は公式ホームページ(https://www.sld-web.co.jp/)をご確認ください。
情報確認日:2026-06-19
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