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企業情報
クリヤマホールディングス株式会社の障害者雇用について
クリヤマホールディングス株式会社では、多様な人財が個々の個性と適性を尊重され、能力を発揮できる職場環境の構築をサステナビリティおよび人的資本経営の重要なテーマと位置づけています。同社は商業・スポーツ施設向けゴム・プラスチック床材などの製造・販売、およびゴム製品商社を傘下に持つ企業グループであり、持続可能な開発目標(SDGs)への貢献やESG(環境・社会・ガバナンス)への対応、多様性を包摂するDEI(ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン)の推進に取り組んでいます。障害のある方の直接雇用推進に加え、従業員への障害理解を深める「ユニバーサルマナー検定」の受講を推進しています。また、ブラインドマラソン協会への2008年からの継続協賛や、視覚障害者用点字タイル・電車とホームのすき間安全対策製品の開発・提供など、事業と社会活動を通じた福祉貢献に注力しています。就業にあたっては、障害特性に配慮した合理的な配慮が提供されます。なお、特例子会社は保有していません。最新情報は公式ホームページ(https://www.kuriyama-holdings.com/)をご確認ください。
情報確認日:2026-06-19
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