GLC GROUP株式会社の障害者雇用の口コミと評判

GLC GROUP株式会社では、多様な人財がそれぞれの適性と強みを活かして安心して長く働くことができる職場環境の構築をサステナビリティ経営および人的資本経営の重要な方針と位置づけています。同社は福岡を地盤にマンション経営のプロデュースや設計、賃貸管理などの不動産事業（旧社名：株式会社グッドライフカンパニー）を展開する企業であり、持続可能な開発目標（SDGs）への貢献やESG（環境・社会・ガバナンス）の観点、および多様性を包摂するDEI（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）の風土醸成に向けて、障害のある方の直接雇用に取り組んでいます。特例子会社は保有していませんが、本社オフィス等における直接雇用を推進しています。具体的な業務内容としては、PCを用いたデータ入力、各種契約書類の整理・ファイリング、郵便物の仕分けや発送準備といった一般事務およびマンション管理のバックオフィスサポート業務が中心です。働く上での合理的配慮として、健康状態や通院スケジュールに配慮した柔軟な勤務時間の調整や、定期的な個人面談による職場定着のフォロー、個人の障害特性に配慮した作業環境の調整が行われています。最新の採用情報は、公式ホームページ（https://goodlife-c.co.jp/）より直接ご確認ください。